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「多様な男性像」が認められるために、企業や社会に求められる支援と変革【国際男性デー企画】
ワーキングペアレンツのための転職支援サービス「withwork」を運営するXTalent株式会社は、性別やケア責任の有無に関わらず活躍できる社会を目指すため、2024年11月19日（火）国際男性デーに、男性を取り巻く生き…
#DEI#男性の生きづらさ -
妻の米国赴任に伴い休職。「元駐夫」が家事育児中心の生活で気がついたこと【国際男性デー企画】
ワーキングペアレンツのための転職支援サービス「withwork」を運営するXTalent株式会社は、性別やケア責任の有無に関わらず活躍できる社会を目指すため、2024年11月19日（火）国際男性デーに、男性を取り巻く生き…
#DEI#男性の生きづらさ -
男性自身も苦しめうる 「従来の男らしさ」とその変遷 〜真のジェンダー平等とは〜【国際男性デー企画】
ワーキングペアレンツのための転職支援サービス「withwork」を運営するXTalent株式会社は、性別やケア責任の有無に関わらず活躍できる社会を目指すため、2024年11月19日（火）国際男性デーに、男性を取り巻く生き…
#DEI#男性の生きづらさ -
「仕事は楽しい、でも子どものために早く帰ってあげたい」キャリアとライフの“板挟み”から“両どり”を叶えた転職とは
今回のwithwork転職ストーリーは、「人と人が向き合う時間を最大化する。」をミッションに掲げ、電話・商談解析ツール『amptalk analysis』やAIトレーニングツール『amptalk coach』などを提供す…
#withwork転職ストーリー#キャリア#スタートアップ#仕事と育児の両立 -
アンコンシャス・バイアスは組織の意思決定を左右する。そのマネジメント方法とは
コーポレートガバナンスやDEI、SDGsの文脈でも注目されている「アンコンシャス・バイアス（無意識の偏見や思い込み）」。アンコンシャス・バイアスは誰しもが持っており、私たちの意思決定に大きな影響を与えることが判っています…
#DEI -
アメリカでの反DEIへの流れ、日本ではどうなる？
（※2025年3月6日放送の「#キャラトラ」を記事化したものです。） こんにちは！ワーキングペアレンツのための転職サービス『withwork』です。 現在進行形で企業経営に携わる、 XTalent代表・上原達也とXTal…
#DEI#女性活躍推進 -
転職のきっかけは教育移住。勤続14年の会社からスタートアップへ
今回のwithwork転職ストーリーは、「テクノロジーの力で、自分らしい生き方を支える社会インフラをつくる」をミッションに掲げ、次世代福利厚生プラットフォーム『カフェテリアHQ』やリモートワーク環境整備プラットフォーム『…
#withwork転職ストーリー#キャリア#リモートワーク#仕事と育児の両立#生き方 -
「仕事をもっと楽しむためにキャリアアップしたい」“ママじゃない私”を取り戻した転職とは
今回のwithworkの転職ストーリーは、「豊かさが香るものづくり」を理念に掲げ、香りにまつわるオリジナルブランド・ライセンス商品の企画開発、海外ブランドの香水輸入をはじめ、香り体験のデザインなどを手がける『株式会社フィ…
#withwork転職ストーリー#キャリア#仕事と育児の両立#転職事例 -
仕事における充足感、年収アップ、離婚への決断。1児の母が転職を経て切り拓いた未来
今回のwithworkの転職ストーリーは、「すべての合意をフェアにする」をミッションに掲げ、自社開発の機械学習を活用したSaaS「MNTSQ CLM」の開発・提供を通じ、契約業務のDXを推進する『MNTSQ（モンテスキュ…
#withwork転職ストーリー#ワンオペ育児 -
出産直前、まさかの夫が転勤に。将来に備え“どこでも働ける”職場環境を得るため転職
今回のwithwork転職ストーリーは、“オペレーションから、働き方と未来を変えていく”をミッションに掲げ、クラウド型マニュアル作成・共有システム「Teachme Biz」の開発・提供をしている『株式会社スタディスト』へ…
#withwork転職ストーリー#共働き#転勤帯同
